Kelly 조직문화 직원만족도 조직심리
보험, HR아웃소싱, 은행, 증권사에서 조직문화 관련 업무 전반을 경험했습니다.
핵심가치 교육, 리더십 프로그램 개발 및 강의, 단위조직 별 조직활성화, 조직진단과 분석, 데이터 기반의 변화관리 방안 수립, 대내외 전파 콘텐츠 개발 등 조직의 추진방향과 핵심가치를 구성원들이 보다 쉽게 이해하고 공감할 수 있도록 지원했습니다.
모든 조직은 사람(소비자, 구성원)을 위해 존재하므로 조직문화 담당자는 사람을 중심으로 고민하고 필요한 일을 찾아서 하는 사람이라고 생각합니다.
쉽지 않습니다.
그래서 조금이나마 도움을 드리고자 그동안의 경험과 공부한 내용을 나누려고 합니다.
속한 조직이 다르기에 그 어떤 내용도 내 상황에 완벽하게 적용되기는 어렵습니다.
정답도 없습니다.
그래도 어떤 한 줄이 누군가에게는 용기와 힘이 되었으면 합니다.
